Que signifie la durabilité pour Baloise?

À nos yeux, la durabilité signifie que nous faisons des affaires de façon responsable et axée sur le futur et que nous nous concentrons sur la plus-value que nous créons dans notre travail quotidien.

"En agissant de manière responsable et tournée vers l’avenir, nous voulons créer de la valeur pour toutes les parties prenantes. Nous nous employons constamment à faire progresser nos activités dans tous les secteurs d’activité afin de contribuer à un avenir digne d’être vécu."

Notre modèle de création de valeur, qui s'applique à l’ensemble du Helvetia Baloise Group, correspond parfaitement à notre modèle d’entreprise. Ce modèle illustre comment Baloise crée une plus-value à partir de différentes sources - les collaborateurs, les clients, la société, l'environnement, les partenaires et les investisseurs.

Nos champs d'action stratégiques

Notre contribution à une société sûre et résiliente

Nous créons de la valeur pour nos clients, nos collaborateurs, nos investisseurs, la société et l’environnement en intégrant systématiquement les impacts à long terme et la responsabilité sociétale dans notre prise de décision.

Nous accordons une attention particulière à la protection de l’environnement ainsi qu’à la sécurité, à la santé et au bien-être des personnes. Nous nous engageons à gérer les risques avec rigueur et à développer des solutions qui contribuent à une société résiliente et forte.

L’entrepreneuriat responsable au cœur de notre culture d’entreprise

Chez Baloise, l’entrepreneuriat responsable fait partie intégrante de notre culture d’entreprise et de nos activités quotidiennes. Nous favorisons une compréhension commune de notre vision de l’avenir et en tenons compte dans l’ensemble de nos activités, de nos segments d’affaires et de nos processus.

Notre contribution à la protection du climat

Baloise est actuellement en train de poser les bases d’une future trajectoire de transition. Les objectifs et la méthodologie associés seront présentés dans le Rapport de durabilité 2026.

Nous plaçons nos clients et nos collaborateurs au cœur de nos préoccupations, nous favorisons l’adaptabilité et nous promouvons une culture d’entreprise forte ainsi qu’une gouvernance d’entreprise solide, y compris une approche responsable de nos activités d’investissement, d’assurance et bancaires.

Les clients

Nous attachons une grande importance à un service client personnalisé et à l’amélioration continue de nos produits et services. Cela nous permet d’assurer un haut degré de satisfaction à nos clients.

Les employés

Nous croyons en un environnement de travail dans lequel nos employés se sentent valorisés, soutenus et motivés. Nous favorisons une culture de respect, de collaboration et de développement continu.

Politique de rémunération

Lors de l’établissement de notre politique de rémunération, nous tenons compte des principes suivants:

- Nos pratiques de rémunération sont équitables, transparentes et conformes au marché.
- La politique et les pratiques de rémunération sont cohérentes avec la stratégie commerciale et de gestion des risques de Baloise, son profil de risque, ses objectifs, ses pratiques de gestion des risques ainsi que ses intérêts et performances à long terme.
- La politique de rémunération n'encourage pas la prise de risques excessifs (y compris les risques liés à la durabilité), compte tenu de la stratégie de gestion des risques de Baloise.

Gouvernance d’entreprise

Nous nous engageons en faveur d’une bonne gouvernance d’entreprise et d’une culture de transparence, d’intégrité et de responsabilité. La conformité à toutes les exigences légales et réglementaires est une évidence à nos yeux.